什么是人力外包？什么情况下选择IT人力外包？

对于大企业来说，人才是企业维持发展和不断进步的动力。但是大规模的人才需求必然会产生大量的成本，尤其是对于it软件人才的大量需求，因为it软件人才的用人成本普遍比较高！所以不少大公司为了保证it软件人才充足的同时，又不想不消耗过多经济成本，通常会采用it人力外包的形式来保证企业项目的正常运转。那么具体什么情况下使用it人力外包比较好？

1.对于需求企业的项目需求还比较模糊，可能存在频繁修改需求的情况，或是有自己的项目经理以及技术主管等管理人员，但技术保密性高、部分人力又不足，it人力外包会比较好。

2.对于保密性要求比较高的项目，因为it开发人员都是驻场开发，便于管理和监督，所以it人力外包是不错的选择。

达普信专注it人力外包多年，拥有丰富的it人才资源池,专业高效的招聘交付团队，快速响应，帮助企业在短时间内组建专门的软件技术研发团队。

企业选择it人力外包有以下优势：

1.节省招聘成本

企业自身不需要花费大量的时间和精力去筛选it人才，同时在简历筛选方面it人力外包公司更专业，会有更好的保障。

2.节约管理成本

It驻场外包人员的薪酬福利管理等都是由it人力外包公司负责，企业只需给外包人才提供工作场地即可，这样一来就节省了企业的管理成本。

3.提升办公效率

it人力外包公司在相关的成本业务方面一般都比较熟练。多年的工作经验和资深办公团队，使得it人力外包公司能够无缝承接甲方企业的合作业务，并高效完成相关工作。这对于企业和外包公司来说都节约了时间成本。

4.提高核心竞争力

一般情况下，甲方企业外包的业务并不是其主营业务，企业不用在这方面花费太多的人力物力精力，核心团队可以专注于核心业务，从而提高企业的核心竞争力。